Los Siete Espíritus

Los Siete Espíritus
Cada vez más las grandes empresas se dan cuenta de su responsabilidad en la sociedad y la repercusión de sus actos.  Veamos el caso Volkswagen. Para eso las compañías crean un código ético que sirve como referente tanto personal como profesional para los empleados de esa compañía. Y se afanan en dar a conocer esos valores o ...

El método de las 5S, todos deberíamos conocerlo y además aplicarlo

El método de las 5S, todos deberíamos conocerlo y además aplicarlo
La cultura japonesa siempre me ha fascinado por diferentes motivos, gastronomía, caligrafía o idioma (con una sola palabra se puede definir un estado de animo o situación) pero lo que más me fascina es su idea de “deber”, “honor” y “obligación” al igual que su “disciplina”. Y porque te cuento todo esto, pues porque hay un ...

Héroes en la empresa

Héroes en la empresa
Los héroes son un elemento fundamental que compone la cultura de empresa. Son los modelos de comportamiento y personifican las creencias y valores. Ellos han realizado, y realizan, cosas que demuestran la potencialidad de la cultura que representan. Demuestran que el ideal de éxito es alcanzable y por eso mismo son fuente de motivación para el resto. Los héroes desempeñan el papel ...

Desarrollo de profesionales

Desarrollo de profesionales
Tanto los empleados como los directivos debemos tener claro que recursos utilizar para desarrollarnos profesionalmente. Regla del 70-20-10 Tú: cada uno es responsable de su propio desarrollo y este debe ocupar el mayor tiempo y esfuerzo (un 70%). Por ejemplo leer un libro o simplemente ver una película (siempre que reflexionamos después) es suficiente. Pero ...

Es de bien nacidos ser agradecidos

Es de bien nacidos ser agradecidos
Dar las gracias es una costumbre que a veces olvidamos poner en práctica en las formaciones, y para que no se olvide el formador suele poner una última diapositiva del PowerPoint con un “Gracias”. Algo impersonal y previsible. Pero que pasa si vamos vas allá…….. si además de dar las gracias les agrademos el tiempo invertido ...

Armar una presentación desde una imagen

Armar una presentación desde una imagen
En muchas ocasiones no es necesario tener la ayuda de un Powerpoint o presentación en ordenador, por ejemplo cuando eres el cuarto orador en una formación, tus oyentes llevan 5 horas en la sala y lo que necesitas es captar su atención, o simplemente no tienes la infraestructura necesaria. Es en esas situaciones en las que ...

Como afrontar las objecciones

Como afrontar las objecciones
Es probable que en tu presentación, charla o formación algún asistente tenga alguna objeción. Objeción: Razonamiento o argumento contrario a alguien o a algo. Si tienes argumentos para rebatirla pues adelante, rebate esa objeción. Pero si no puedes rebatir el razonamiento tienes varias formar de afrontar la situación. Efecto balanza: poner en un lado lo ...

¿De que color son tus nubes?

¿De que color son tus nubes?
Una regla de oro para preparar una formación y a la hora de presentarla es tener en cuenta a tu público, sus intereses, el perfil, conocer la motivación de la asistencia, etc… para adaptar el contenido, vocabulario o herramientas a utilizar en tu presentación. Foto de conxitam Después de participar en numerosas formaciones he observado que hay tres tipos ...

Roba Esta Presentación!

Recomendaciones claras y directas de como debe ser una presentación. Roba Esta Presentacion! (Steal This Presentation!) from Jesse Desjardins – @jessedee

Tamaño de la diapositiva, ¿estándar o panorámica?

Tamaño de la diapositiva, ¿estándar o panorámica?
A la hora de diseñar una presentación en PowerPoint hay que elegir el tamaño de nuestra diapositiva, algo que no solemos tener en cuenta pero que es muy importante, y os cuento porqué. En PowerPoint existen tres tamaños diferenciados, el estándar 4:3 donde las diapositivas son cuadradas, el panorámico 16:9 es un formato que ha crecido debido a que buena ...